Direction

Notre équipe d’employés et bénévoles dévoués font du mieux-être des vétérans le centre de leur action au sein de notre organisme. Composée de personnes d’expérience provenant de domaines diversifiés avec des profils variés, notre famille est composée de citoyens et de vétérans. Ses membres sont tous animés par le désir d’améliorer de façon marquante les services offerts aux vétérans.

Directrice générale

Chloé Deraiche occupe le poste de directrice générale de Le Sentier depuis le mois de septembre 2023. Elle a plus de 20 ans d’expérience en gestion, couvrant divers domaines tels que le recrutement, la gestion d’équipes multidisciplinaires, la gestion immobilière, la recherche de financement, la planification stratégique, et plus encore. Elle travaille en étroite collaboration avec des partenaires communautaires et gouvernementaux pour offrir des services de qualité aux populations vulnérables.

Coordonnateur de projet

Bruno Plourde est un membre actif de l’équipe depuis la fondation de l’organisme. Vétéran avec plus de 40 ans de service au sein des Forces armées canadiennes (FAC), il a participé à plusieurs déploiements, dont l’Afghanistan. Son expérience au sein des FAC, dans des positions de commandement, lui offre une excellente base pour développement de l’approche unique qui sera proposée aux vétérans par Le Sentier.

Directrice programmes et services aux vétérans

Chantal Soucy est notre directrice des programmes et services aux vétérans. Accréditée en équitation thérapeutique et elle est la coordonnatrice provinciale pour la EAGALA (Equine Assisted Growth and Learning association). Chantal est membre de Ritma (Regroupement des intervenants et thérapeutes en médecines alternatives) en tant que naturopathe/zoothérapeute et travaille en partenariat avec des psychologues, travailleurs sociaux et psychothérapeutes reconnus et accrédités. Elle est répondante de stage pour différentes institutions d’enseignement.  Finalement Chantal est fondatrice et directrice générale du centre équestre thérapeutique EQUI-SENS.

Directrice de l’administration

Linda Bouchard occupe le poste de directrice administrative depuis la fondation de l’organisme. Dotée d’une solide expérience en administration et d’une solide expertise immobilière, Linda nous offre une gestion rigoureuse de nos ressources, nous permettant de maximiser notre contribution au mieux-être des vétérans.

Affaires corporatives

Richard Gratton développe les affaires corporatives depuis janvier 2021. Fort d’un bagage de plus de 25 ans dans le domaine de la vente et du marketing et qui compte 28 ans de service au sein des Forces armées canadiennes (FAC). Maintenant vétéran,  il s’implique dans la communauté des vétérans et civile de l’ouest de l’île de Montréal.  Il est, en plus de ses responsabilités opérationnelles, notre gestionnaire de projet pour le Centre de transition.